AJet, Türkiye'nin önde gelen havayolu şirketlerinden biri olarak, büyüyen filoları ve artan yolcu talepleri doğrultusunda, yeni kabin ekibi üyelerini arıyor. Şirket, sorumlu kaptan ve II. pilot pozisyonları için resmen başvuru sürecini başlattı. Bu fırsat, havacılık tutkusunu kariyere dönüştürmek isteyen pek çok aday için büyük bir şans sunuyor. AJet'in pilot alımı, hem deneyimli hem de genç havacılara kapı aralıyor ve sektörün en iyi uygulamalarından faydalanarak profesyonel gelişim fırsatları sunuyor.
AJet'in pilot alım süreci, başvuru adımları açısından oldukça şeffaf ve sistematik olarak tasarlanmıştır. Adayların başvurularını ajet.com.tr adresindeki kariyer sayfasından yapmaları gerekiyor. Web sitesinde bulunan 'Pilot Alımı' bölümüne tıklayan adaylar, detaylı bir form doldurarak başvurularını gerçekleştirebilirler. Bu bölümde, adayların eğitim durumu, havacılık deneyimi ve kişisel bilgileri gibi gerekli verileri girmeleri beklenmektedir.
Başvuru formunun ardından adayların seçilmesi için ilk aşama olarak CV değerlendirmesi gerçekleştirilecektir. Eğer seçilirlerse, adaylar mülakat süreçlerine davet edileceklerdir. Mülakat aşamasında, AJet’in yetkilileri tarafından teknik, psikolojik ve davranışsal değerlendirmeler yapılacaktır. Tüm süreç, adayların yetkinliklerini en iyi şekilde anlamaya yönelik tasarlanmıştır. Ayrıca, bu süreç sonunda seçilecek pilot adaylarına AJet’in sunduğu eğitim programlarına katılma fırsatı verilecektir.
AJet, sorumlu kaptan ve II. pilot pozisyonları için belirli niteliklere sahip adaylar aramaktadır. Adayların, sivil pilot lisansına (CPL) ve çok motorlu uçuş deneyimine sahip olmaları beklenmektedir. Bunun yanı sıra, adayların güncel tıbbi muayeneden geçmiş olmaları ve iyi derecede İngilizce bilmeleri de aranan diğer önemli kriterler arasında yer alıyor. Tecrübe şartları ise pozisyona bağlı olarak değişiklik göstermektedir; ancak deneyimli pilotlar için avantajlı bir tercih sebebi olabilir.
AJet’te çalışmanın birçok avantajı bulunmaktadır. Öncelikle, şirket, çalışanlarına geniş bir kariyer gelişim imkanı sunmaktadır. Pilotlar, AJet’in global uçuş ağı içerisinde farklı destinasyonlarda görev alarak uluslararası deneyim kazanacaklardır. Ayrıca, güncel uçuş teknolojilerine sahip modern uçak filoları ile çalışma fırsatı, pilotların becerilerini artırmalarını sağlayacaktır. AJet, çalışanlarını sürekli olarak destekleyen ve gelişimlerine katkıda bulunan bir kurum kültürünü benimsemektedir.
Özetle, AJet’in pilot alım süreci, havacılık sektöründe kariyerine yön vermek isteyenler için büyük bir fırsat sunmaktadır. Başvuru sürecinin detayları ve gereksinimleri hakkında daha fazlasını öğrenmek için AJet’in resmi web sitesini ziyaret etmekte fayda var. Adayların, bu süreçte kendilerini en iyi şekilde ifade etmeleri ve gerekli belgeleri eksiksiz bir şekilde sunmaları büyük önem taşımaktadır. AJet, pilot alımı için yaptığı bu çağrıyla, havacılık alanındaki potansiyel yetenekleri keşfetmek ve geleceğin havacılığında önemli bir rol üstlenmek adına önemli bir adım atmaktadır.
